Chef d'équipe des Services de Sécurité Incendie
et d'Assistance à Personnes
Programme de recyclage SSIAP3
Conforme à l'annexe V de l'arrêté du 02 mai 2005 modifié aux missions, à l'emploi et à la qualification du personnel permanent des services de sécurité incendie des établissements recevant du public et des immeubles à grandes hauteur.
Public concerné
Chefs de service de sécurité incendie qualifiés. Être titulaire du diplôme SSIAP à jour..
Pré requis
- Titulaire du SSIAP3 Initial ou recyclé de moins de 3 ans.
- Titulaire d'une équivalence conforme à l'arrêté du 02 mai 2005
- Avoir une attestation de l'employeur justifiant 1607 heures dans les 36 derniers mois en tant que SSIAP3.
- Etre titulaire d'un diplôme de secourisme à jour (datant de moins de 2 ans).
Durée : 3 jours – 21 heures.
Effectif : 10 stagiaires maximum.
Validation
Attestation
Moyens pédagogiques
Utilisation des équipements et matériels prévus par l'Arrêté Ministériel du 2 mai 2005 modifié par l'arrêté du 22 décembre 2008.
Objectif pédagogique
Actualiser ses connaissances pour assurer l'organisation et la gestion du service de sécurité, ainsi que le conseil technique au chef d'établissement au sein des ERP et des IGH.
Programme pédagogique
Règlementation :
Evolution des textes règlementaires, Code de l'Urbanisme, CCH, Code de l'environnement, Règlement de sécurité dans les ERP.
Management de l'équipe Sécurité Incendie
Missions - Organiser les rondes - la ronde d'ouverture et de fermeture - les rondes à horaires fixes, aléatoires - les rondes horodatées et à itinéraire programmé - Documents du service - le règlement intérieur de l'entreprise et du poste de sécurité - les documents de fonctionnement : - les tableaux et plannings - la main courante – le recueil des procédures, des consignes - le classeur des rapports de rondes et d'intervention – les inventaires des matériels équipements - le plan d'archivage - le document unique - Contrôles - Les résultats au regard des objectifs - l'élaboration, la passation et le respect des consignes - Le comportement du groupe - Les ambitions du groupe. Le réalisme du calendrier, des plannings - procédures et les consignes.
Commissions de sécurité
Connaître la composition, le rôle des commissions de sécurité et les relations avec elles.
Etude de cas
Analyse d'un projet de construction.
